Integrimi Etika e Biznesit dhe CSR në programet shkollore e biznesit: një analizë e studentëve preferencë

"Ne nuk kemi nevojë pa arsim", këndoi pop-star mënyrë Pink Floyd përsëri në 70-së në albumin e famshme hit super, "Muri". Derisa kjo mund të tingëllojë si të gjithë të drejtën për rebelët idealist, ai sigurisht nuk vlen për skenarin e tanishme të edukimit.

Sipas vlerësimit, kapitalizimin e kombinuar të tregut të kompanive të listuara arsimit privat në Indi ka të bëjë me tregun e bn US $ 40 me një potencial të 16 CAGR% pesë-vjeçare. Fusha të tjera të rëndësishme dhe me rritje të shpejtë të përfshijnë trajnimin profesional në US $ 1,4 miliardë.

Në lidhje me temë kërkimore "pedagogji inovative në arsim", unë tani shqyrtuar të njëjtën gjë në kontekstin B-shkollore.

Përkufizimet e 'pedagogjisë reja' dhe 'programin'

'Kurrikulit termi' ka kuptime të ndryshme. Në lidhje me "kualifikim" termi, përcaktimin më të mirë është: një dokument që ka të bëjë me zbatimin e dëshiruar të një programi të tërë arsimor, duke çuar në një diplomë. Dokumenti gjithmonë përmban përshkrimet e mëposhtme: objektivat - Përmbajtja - struktura arsimore - vlerësimi / vlerësim. Shkallën e detaje mund të ndryshojnë. Zhvillimi i një planprogrami është një çështje për të individit-shkollat B në kornizat ligjore të përcaktuara në kushtetutë.

'Risi' është gjithashtu e paqartë: risi si diçka krejtësisht të re (me përvojë kurrë më parë), për shkak se ajo është e re për përdoruesit. Që nga fillimi i dekadës së një dallim është bërë në kuadër B-shkollor në mes të tri strategjitë e përtëritjes të lidhura me mënyrën e financimit dhe karakterin e "një qasje alternative ':

(1) Strategjia themelore: të bëjë me ndryshimet që janë bërë për të mbajtur menaxhimin e arsimit deri në datën dhe për ta bërë atë tërheqës dhe më efektive, 'ditore risi është financuar nga buxheti i normal.

(2) Strategjia Gjerësia: zbatimin e metodave të punës të reja që janë tashmë të testuar diku tjetër; bëjnë të zbatueshme dhe specialist në vend se vetëm miratimin e risive në nivel lokal. do të thotë Extra kanë qenë të ndarë për çdo institut e B-shkollor.

(3) Strategjia Thellesia: përfshin dy risi të ndryshme: (a) diçka krejtësisht të re dhe / ose (b) diçka të re për të cilën mund të rregulloreve / mund të ndahen, dhe e cila do të përfshijë të përkohshëm të projektit për financim shtesë gjatë disa viteve, për të cilat një vlerësim kritik e ide të reja do të zhvillohet më parë. Vetëm ato ide me të vërtetë të mundshme të reja mund të përpunohen në në propozimin e projektit që do të paraqitet për miratim të mëtejshëm.

iniciativa NIIT:

NIIT ka zbatuar tashmë disa pedagogji të reja inovative për edukimin e profesionistëve. Disa prej tyre janë në vijim:

Instituti i financave bankare, dhe sigurimit (IFBI):

IFBI adreson nevojat e fuqisë punëtore hapësirë financiare-shërbimet në Indi, ku të paktën dy milionë vende të reja pune ka të ngjarë të jetë krijuar në mes tani dhe 2012. IFBI filluar në september2006 dhe ofron një diplomë pasuniversitare në veprimet bankare për të gjithë të diplomuarit e cila përfshin një stazh dhe aleancë me vendosje bankë ICICI dhe PSBs të tjera private dhe.

Evolv:

NIIT fituar Anglisht-trajnimit Company Evolv në janar 2008. Evolv ka një depo e 50 kurseve për të përmirësuar aftësitë e butë-. Evolv është një komunikimi dhe konsultimi ofrimin e shërbimeve bazë, auditimit dhe kompani të trajnimit. Metodologjia e trajnimit shkon përtej klasës - që përfshin monitorimin e rigoroz në vendin e punës, këshillimit, njohuri freskuese dhe vlerësime periodike. Evolv si një konsulent Burimeve Njerëzore është duke fituar gjithnjë e përfshirjes në klientët e rekrutimit të tyre / drive përzgjedhjes, si dhe në fazën e projektimit kurrikulit.

Liguria:

Liguria të sigurojë menaxhimin e arsimit për organizatat dhe profesionistët që punojnë. Disa prej shkollave kryesore të Indisë-B si Mohuara A dhe C Mohuara janë partnerë dhe këto seanca jetojnë sjelljen në klasë për studentët Liguria. NIIT Liguria Qendra për Advanced mësuar është krijuar posaçërisht për të siguruar arsim cilësor dhe menaxhimit të zgjidhjeve të mësuarit për organizatat dhe profesionistët që punojnë. profesionistët e sotme duhet të vazhdueshme të ndërtuar kredencialet e tyre domain-e të Caktuar dhe menaxheriale për rezultate më të mira në punë dhe të shkojë deri kurba e rritjes. Për të ndihmuar të përmbushur këto nevoja, NIIT Liguria ofron Ekzekutiv Management Programet nga institucionet më prestigjioze në vend.

Nxënësit e shkollave të biznesit mund të kenë nevojë të trajnimit në etikën dhe arsyetimi moral më shumë se shumica e studentëve të tjerë. Hulumtim gjetur se nxënësit në shkollë biznes u renditën më ulët në arsyetim moral se studentëve në filozofi dhe mjekësi. Një studim i shkollave të biznesit të lartë në Shtetet e Bashkuara që gjenden arsimin e biznesit, jo vetëm nuk i për të përmirësuar karakterin moral të nxënësve, por potencialisht të dobëson atë. Etika e Biznesit, Përgjegjshmëria Sociale dhe qëndrueshmëria janë ndoshta bëhet më i rëndësishëm për të dy botë të biznesit dhe shkollat e biznesit në vitet e fundit. Masters of Business programit të Administrimit të konsiderohet si e kualifikimit për ushtrimin e biznesit Kryeministri menaxherët me aspiratat e karrierës. Ajo do të duket e logjikshme se programet MBA do të trajtonte temat e etikës Business, Përgjegjësia e Përbashkët Sociale dhe Qëndrueshmëria në një mënyrë të qartë dhe strategjike.

Leave a Reply